淄博沂源县事业单位最新招聘考试成绩与排名
总成绩计算与排名
笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均采用百分制计算,成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。面试结束后,A1、A2类岗位按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例合成考试总成绩;A3类岗位按笔试成绩、面试成绩各占40%的比例,加档案考核成绩,作为考试总成绩,档案考核办法详见应聘须知(附件2)。
面试成绩不低于最低合格分数线的应聘人员,根据考试总成绩,分岗位由高分到低分按1:2的比例,确定进入考察体检范围人选并面向社会公布。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选,笔试成绩仍相同的岗位,通过加试确定进入考察体检范围人选。
公开招聘政策咨询及技术咨询电话:0533—3221430
附件1:沂源县事业单位综合类岗位公开招聘工作人员岗位一览表.xlsx
附件2:度沂源县事业单位公开招聘工作人员应聘须知.doc
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